在中國大力推進(jìn)能源生產(chǎn)、消費(fèi)革命與信息技術(shù)革命，致力于構(gòu)建清潔低碳、安全高效的現(xiàn)代能源體系并且大力發(fā)展清潔供熱的新時(shí)代背景下，智慧供熱應(yīng)運(yùn)而生。近年來隨著智慧供熱行業(yè)的快速發(fā)展，對精通新一代信息技術(shù)、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、暖通等方面學(xué)科的專業(yè)型人才、復(fù)合型人才需求量迅速擴(kuò)大。目前，供熱節(jié)能行業(yè)內(nèi)具備學(xué)術(shù)專業(yè)、生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)、市場應(yīng)用等綜合背景的復(fù)合型人才數(shù)量存在一定短缺，導(dǎo)致智慧供熱整體創(chuàng)新水平及系統(tǒng)升級迭代頻次亟待提高。雖然業(yè)內(nèi)企業(yè)在人才引進(jìn)、研發(fā)團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)方面加大了投入，一定程度上滿足了自身發(fā)展需要，但因相關(guān)專業(yè)技術(shù)涵蓋范疇廣、更新速度快，人才培養(yǎng)需要一定的時(shí)間，新增人才補(bǔ)給速度跟不上行業(yè)快速發(fā)展形勢，一定程度上影響了技術(shù)進(jìn)步的速度。
河北工大科雅能源科技股份有限公司(以下簡稱“工大科雅”或“公司”)專業(yè)從事供熱節(jié)能產(chǎn)品與相關(guān)技術(shù)服務(wù)的研發(fā)、推廣及應(yīng)用，是一站式提供智慧供熱全面解決方案的信息系統(tǒng)集成服務(wù)商。十余年來，工大科雅一直致力于智慧供熱節(jié)能技術(shù)的研究和應(yīng)用。在董事長齊承英教授的帶領(lǐng)下，公司建成了一支結(jié)構(gòu)合理、分工明確、專業(yè)背景交叉融合的技術(shù)人才團(tuán)隊(duì)，能夠及時(shí)把握行業(yè)需求、創(chuàng)新技術(shù)研發(fā)和應(yīng)用，引領(lǐng)公司技術(shù)持續(xù)進(jìn)步。
公司技術(shù)人才團(tuán)隊(duì)包括研發(fā)團(tuán)隊(duì)和應(yīng)用團(tuán)隊(duì)兩部分：研發(fā)團(tuán)隊(duì)以新技術(shù)、新產(chǎn)品的研發(fā)為主，并負(fù)責(zé)行業(yè)技術(shù)交流、解決方案設(shè)計(jì)、對熱力企業(yè)遠(yuǎn)程技術(shù)培訓(xùn)，按照節(jié)能技術(shù)、軟件技術(shù)、自控技術(shù)、電子技術(shù)等四個(gè)技術(shù)研究方向開展工作。董事長齊承英教授兼任研發(fā)工作總負(fù)責(zé)人，公司各研究方向均按照“專職部門負(fù)責(zé)人+兼職技術(shù)顧問”的模式配置，成員合計(jì)近110余人。應(yīng)用團(tuán)隊(duì)主要面向市場客戶進(jìn)行現(xiàn)場踏勘、技術(shù)方案擬定、現(xiàn)場技術(shù)支持、后期技術(shù)服務(wù)，并參與和承擔(dān)部分研發(fā)任務(wù)、中試任務(wù)。技術(shù)應(yīng)用團(tuán)隊(duì)以石家莊總部員工為主，共計(jì)80余人，同樣按照節(jié)能技術(shù)、軟件技術(shù)、自控技術(shù)、電子技術(shù)等應(yīng)用方向進(jìn)行分工與協(xié)作。根據(jù)公司“解決方案設(shè)計(jì)+系統(tǒng)集成產(chǎn)品+專業(yè)技術(shù)服務(wù)”的綜合業(yè)務(wù)體系定位，公司持續(xù)加強(qiáng)技術(shù)應(yīng)用人才的培養(yǎng)工作，形成了一支技術(shù)水平高、服務(wù)能力強(qiáng)、素質(zhì)過硬的技術(shù)應(yīng)用團(tuán)隊(duì)。
目前，工大科雅目前正處于IPO上會階段，公司將以募資資金投資項(xiàng)目實(shí)施為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，從招聘、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)等方面不斷完善人力資源管理制度，提高員工綜合素質(zhì)，培養(yǎng)和引進(jìn)專業(yè)領(lǐng)域人才，吸引、留住并激勵(lì)關(guān)鍵骨干人才，保證人才隊(duì)伍的穩(wěn)定。
